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Raison sociale de votre entreprise / organisation
Dans quel domaine de compétences le/les salarié(s) a/ont été formé(s) ? LE DOMAINE DE LA FORMATION Bureautique / Logiciels Comptabilité Communication Création d'entreprise Gestion de la paie Gestion de la TPE / PME Marketing Ressources Humaines Formation sur-mesure Autre
Formation suivie Formation suivie Comptabilité - Niveau 1 (3 jours) Comptabilité - Niveau 2 (4 jours) Comptabilité - Niveau 3 (4 jours) COMPTABILITÉ – Perfectionnement (5 jours) COMPTABILITÉ – Perfectionnement (5 jours) COMPTABILITÉ – Perfectionnement (5 jours) COMPTABILITÉ – Perfectionnement avec le logiciel SAGE 50 (6 jours) SAGE 50 Comptabilité (2 jours) SAGE 50 Gestion commerciale (2 jours) INITIATION A LA COMPTABILITÉ D’ENTREPRISE – Spécial créateur (1 jour) LA TVA (2 jours) LA TVA intracommunautaire (1 jour) LES IMMOBILISATIONS (2 jours) LIRE & COMPRENDRE UN BILAN & UN COMPTE DE RÉSULTAT (1 jour) L’ANALYSE DU BILAN ET DU COMPTE DE RÉSULTAT (2 jours) BIEN COMPRENDRE LA FISCALITÉ DE SON ENTREPRISE (1 jour) LA FACTURATION ÉLECTRONIQUE – Initiation (1 jour) LA FACTURATION ÉLECTRONIQUE – La mise en place (1 jour) Autre
Formation suivie Formation suivie LES BASES DE LA PAIE (3 jours) LES BASES DE LA PAIE avec EBP Paie (6 jours) LES BASES DE LA PAIE avec QUADRA Paie (6 jours) LES BASES DE LA PAIE avec SAGE Paie (6 jours) LES BASES DE LA PAIE avec SILAE (6 jours)ours) COMPTABILITÉ – Perfectionnement avec le logiciel SAGE 50 (6 jours) CRÉER DES BULLETINS DE PAIE SUR LE LOGICIEL SILAE (3 jours) INTERNALISER SA GESTION DE LA PAIE (5 jours) SAVOIR LIRE ET EXPLIQUER UN BULLETIN DE PAIE (2 jours) APPRENDRE LE MÉTIER DE GESTIONNAIRE DE PAIE (5 jours) CONCEVOIR UN BULLETIN DE PAIE – Niveau Débutant (3 jours) CONCEVOIR UN BULLETIN DE PAIE – Niveau Intermédiaire (3 jours) CONCEVOIR UN BULLETIN DE PAIE – Niveau Expert (3 jours) LES ARRÊTS MALADIE – Niveau Expert (2 jours) GERER LES FINS DE CONTRAT – Niveau Expert (2 jours) ANTICIPER UN CONTRÔLE URSSAF (2 jours) Autre
Formation suivie Formation suivie RÉDIGER UNE OFFRE D’EMPLOI (0,5 jour) MIEUX RECRUTER (1 jour) RÉUSSIR LE RECRUTEMENT DES SALARIES : Avant, Pendant et Après (2 jours) LE PLAN DE DEVELOPPEMENT DES COMPETENCES (2 jours) MAITRISER L’ENTRETIEN ANNUEL (1 jour) L’ENTRETIEN PROFESSIONNEL DE A à Z (1 jour) FIDELISER SES SALARIES (1 jour) LA POLITIQUE SALARIALE et SES LEVIERS (1 jour) GESTION ADMINISTRATIVE DES RH GESTION ADMINISTRATIVE DES RH – Particulier employeur LES CONTRATS DE TRAVAIL (1 jour) LA RUPTURE CONVENTIONNELLE (0,5 jour) ROMPRE UN CONTRAT DE TRAVAIL (1 jour) LES PRUDHOMMES (1 jour) CONVENTION DE FORFAIT JOURS (1 jour) ACCORD D’ENTREPRISE (1 jour) L’ESSENTIEL DU DROIT DU TRAVAIL (2 jours) INTERPRÉTER & METTRE EN FORME LES DONNÉES RH (1 jour) BIENS CHOISIR SON CONTRAT DE PRÉVOYANCE / IDENTIFIER SES BESOINS (1 jour) Autre
Formation suivie Formation suivie CRÉER SON SITE INTERNET FACILEMENT GRACE A WORDPRESS (3 jours) CRÉER SON SITE INTERNET FACILEMENT GRACE A JOOMLA (3 jours) CRÉER SA BOUTIQUE EN LIGNE FACILEMENT GRACE A PRESTASHOP (3 jours) GERER UN SITE INTERNET DÉJÀ EXISTANT (1 jour) S’INITIER AUX RESEAUX SOCIAUX (2 jours) LA COMMUNICATION SUR LES RESEAUX SOCIAUX – DEBUTANT (1 jour) LA COMMUNICATION SUR LES RESEAUX SOCIAUX – INTERMEDIAIRE (2 jours) COMMUNIQUER GRACE A FACEBOOK (0,5 jour) COMMUNIQUER GRACE A INSTAGRAM (0,5 jour) COMMUNIQUER GRACE A LINKEDIN (0,5 jour) CONCEVOIR UN BULLETIN DE PAIE – Niveau Expert (3 jours) COMMUNIQUER GRACE A TIK TOK (0,5 jour) Autre
Formation suivie Formation suivie ASSISTANT(E) DE DIRECTION : Revoir les techniques de bases (4 jours) GÉRER SON ENTREPRISE DE A à Z – Les bases (3 jours) – sur mesure GÉRER SON ENTREPRISE DE A à Z – Perfectionnement (3 jours) – sur mesure SAGE 50 Comptabilité (2 jours) SAGE 50 Gestion commerciale (2 jours) CRÉER DES TABLEAUX DE BORDS PERTINENTS (2 jours) INTERPRÉTER & METTRE EN FORME LES DONNÉES FINANCIÈRES INTERPRÉTER & METTRE EN FORME LES DONNÉES RH (1 jour) BIENS CHOISIR SON CONTRAT DE PRÉVOYANCE / IDENTIFIER SES BESOINS (1 jour) LES CONTRATS D’ASSURANCE : LIRE, COMPRENDRE, PIÈGES A ÉVITER (0,5 jour) RÉDIGER LE DUERP DE SON ENTREPRISE (Document unique d’évaluation des risques professionnels) (2 jours) INITIER ET METTRE EN PLACE LA DÉMARCHE RGPD (2 jours) L’ESSENTIEL DU DROIT DES SOCIÉTÉS (2 jours) RESPONSABILITÉ PÉNALE DES DIRIGEANTS ET DES CADRES (2 jours) LES CONTRATS COMMERCIAUX : Les sécuriser, les erreurs à éviter (2 jours) L’ESSENTIEL DU DROIT DU TRAVAIL (2 jours) Autre
Formation suivie Formation suivie OFFICE 365 : LA DÉCOUVERTE ET SON UTILISATION (2 jours) L’ESSENTIEL DE WORD / EXCEL / POWERPOINT – Niveau Débutant (3 jours) WORD – Niveau Débutant (2 jours) WORD – Niveau Intermédiaire (2 jours) WORD – Niveau Expert (2 jours) EXCEL – Niveau Débutant (2 jours) EXCEL – Niveau Intermédiaire (2 jours) EXCEL – Niveau Expert (2 jours) POWERPOINT – Niveau Débutant (2 jours) POWERPOINT – Niveau Intermédiaire (2 jours) POWERPOINT – Niveau Expert (2 jours) ACCESS – Niveau Débutant (2 jours) ACCESS – Niveau Intermédiaire (2 jours) ACCESS – Niveau Expert (2 jours) SAGE 50 Comptabilité (2 jours) SAGE 50 Gestion commerciale (2 jours) SILAE - CRÉER DES BULLETINS DE PAIE SUR LE LOGICIEL SILAE (3 jours) SILAE - LES BASES DE LA PAIE avec SILAE (6 jours) EBP Paie 6 LES BASES DE LA PAIE avec EBP Paie (6 jours) QUADRA Paie 6 LES BASES DE LA PAIE avec QUADRA Paie (6 jours) SAGE Paie 6 LES BASES DE LA PAIE avec SAGE Paie (6 jours) WORDPRESS -CRÉER SON SITE INTERNET FACILEMENT GRACE A WORDPRESS (3 jours) JOOMLA - CRÉER SON SITE INTERNET FACILEMENT GRACE A JOOMLA (3 jours) PRESTASHOP - CRÉER SA BOUTIQUE EN LIGNE FACILEMENT GRACE A PRESTASHOP (3 jours) Autre
Formation suivie Formation suivie CRÉATION D’ENTREPRISE : Les fondamentaux (5 jours) CRÉATION D’ENTREPRISE : CRÉER UN BUSINESS PLAN (2 jours) RÉUSSIR SON BUSINESS PLAN (2 jours) CRÉATION / REPRISE D’ENTREPRISE (5 jours) GÉRER SON ENTREPRISE DE A à Z – Les bases (3 jours) GÉRER SON ENTREPRISE DE A à Z – Perfectionnement (3 jours) SAGE 50 Comptabilité (2 jours) SAGE 50 Gestion commerciale (2 jours) BIENS CHOISIR SON CONTRAT DE PRÉVOYANCE / IDENTIFIER SES BESOINS (1 jour) LES CONTRATS D’ASSURANCE : LIRE, COMPRENDRE, PIÈGES A ÉVITER (0,5 jour) Autre
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Nombre de collaborateurs formés ? Nombre de collaborateurs formés 1 2 3 plus de 3
Remarques et améliorations possibles :
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Si mauvais ou insuffisant, précisez :
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Si non, quels en sont les raisons :
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Quels ont été les impacts de cette formation sur la situation professionnelle du stagiaire ? (ex : évolution de poste / promotion, évaluation positive, meilleure intégration, reconnaissance, rétribution , ... )
Si oui, précisez :
Quelles sont les améliorations éventuelles que LA PERLE RH pourrait apporter afin de mieux vous satisfaire ?
Si oui, précisez :