AVIS SATISFACTION STAGIAIRES FORMATIONS
INDICE DE SATISFACTION
Pour chaque formation, une évaluation à chaud et à froid est proposée. En voici les résultats.
- COMPTABILITE
- GESTION DE LA PAIE
- RESSOURCES HUMAINES
- COMPTABILITÉ – Niveau 1 (3 jours)
- COMPTABILITÉ – Niveau 2 (4 jours)
- COMPTABILITÉ – Niveau 3 (4 jours)
- COMPTABILITÉ – Perfectionnement (5 jours)
- COMPTABILITÉ – Perfectionnement avec le logiciel SAGE 50 (6 jours)
- SAGE 50 Comptabilité (2 jours)
- INITIATION A LA COMPTABILITÉ D’ENTREPRISE – Spécial créateur (1 jour)
- LA TVA (2 jours)
- LA TVA intracommunautaire (1 jour)
- LES IMMOBILISATIONS (2 jours)
- LIRE & COMPRENDRE UN BILAN & UN COMPTE DE RÉSULTAT (1 jour)
- L’ANALYSE DU BILAN ET DU COMPTE DE RÉSULTAT (2 jours)
- BIEN COMPRENDRE LA FISCALITÉ DE SON ENTREPRISE (1 jour)
- LA FACTURATION ÉLECTRONIQUE – Initiation (1 jour)
- LA FACTURATION ÉLECTRONIQUE – La mise en place (1 jour)
- LES BASES DE LA PAIE (3 jours)
- LES BASES DE LA PAIE avec EBP Paie (6 jours)
- LES BASES DE LA PAIE avec QUADRA Paie (6 jours)
- LES BASES DE LA PAIE avec SAGE Paie (6 jours)
- LES BASES DE LA PAIE avec SILAE (6 jours)
- INTERNALISER SA GESTION DE LA PAIE (5 jours)
- CONCEVOIR UN BULLETIN DE PAIE – Niveau Débutant (3 jours)
- CONCEVOIR UN BULLETIN DE PAIE – Niveau Intermédiaire (3 jours)
- CONCEVOIR UN BULLETIN DE PAIE – Niveau Expert (3 jours)
- LES ARRÊTS MALADIE – Niveau Expert (2 jours)
- GERER LES FINS DE CONTRAT – Niveau Expert (2 jours)
- ANTICIPER UN CONTRÔLE URSSAF (2 jours)
- GESTION DE LA PAIE – PERFECTIONNEMENT (2 jours)
- RÉDIGER UNE OFFRE D’EMPLOI (0,5 jour)
- MIEUX RECRUTER (1 jour)
- RÉUSSIR LE RECRUTEMENT DES SALARIES : Avant, Pendant et Après (2 jours)
- LES BONS REFLEXES POUR UN BON RECRUTEMENT (1 jour)
- LE PLAN DE DEVELOPPEMENT DES COMPETENCES (2 jours)
- MAITRISER L’ENTRETIEN ANNUEL (1 jour)
- L’ENTRETIEN PROFESSIONNEL DE A à Z (1 jour)
- FIDELISER SES SALARIES (1 jour)
- LA POLITIQUE SALARIALE et SES LEVIERS (1 jour)
- GESTION ADMINISTRATIVE DES RH
- GESTION ADMINISTRATIVE DES RH – Particulier employeur
- LES CONTRATS DE TRAVAIL (1 jour)
- LA RUPTURE CONVENTIONNELLE (0,5 jour)
- ROMPRE UN CONTRAT DE TRAVAIL (1 jour)
- LES PRUDHOMMES (1 jour)
- CONVENTION DE FORFAIT JOURS (1 jour)
- ACCORD D’ENTREPRISE (1 jour)
- L’ESSENTIEL DU DROIT DU TRAVAIL (2 jours)
- INTERPRÉTER & METTRE EN FORME LES DONNÉES RH (1 jour)
- BIENS CHOISIR SON CONTRAT DE PRÉVOYANCE / IDENTIFIER SES BESOINS (1 jour)
- COMMUNICATION
- GESTION de la TPE / PME
- BUREAUTIQUE
- DÉFINIR ET DÉPLOYER SA STRATÉGIE MARKETING (2 jours)
- CRÉER SON SITE INTERNET FACILEMENT GRACE A WORDPRESS (3 jours)
- CRÉER SON SITE INTERNET FACILEMENT GRACE A JOOMLA (3 jours)
- CRÉER SA BOUTIQUE EN LIGNE FACILEMENT GRACE A PRESTASHOP (3 jours)
- GERER UN SITE INTERNET DÉJÀ EXISTANT (1 jour)
- S’INITIER AUX RESEAUX SOCIAUX (2 jours)
- LA COMMUNICATION SUR LES RESEAUX SOCIAUX – DEBUTANT (1 jour)
- LA COMMUNICATION SUR LES RESEAUX SOCIAUX – INTERMEDIAIRE (2 jours)
- COMMUNIQUER GRACE A FACEBOOK (0,5 jour)
- COMMUNIQUER GRACE A INSTAGRAM (0,5 jour)
- COMMUNIQUER GRACE A LINKEDIN (0,5 jour)
- COMMUNIQUER GRACE A TIK TOK (0,5 jour)
GESTION ADMINISTRATIVE / FINANCIÈRE
- ASSISTANT(E) DE DIRECTION : Revoir les techniques de bases (4 jours)
- GÉRER SON ENTREPRISE DE A à Z – Les bases (3 jours) – sur mesure
- GÉRER SON ENTREPRISE DE A à Z – Perfectionnement (3 jours) – sur mesure
- CRÉER DES TABLEAUX DE BORDS PERTINENTS (2 jours)
- INTERPRÉTER & METTRE EN FORME LES DONNÉES FINANCIÈRES
- INTERPRÉTER & METTRE EN FORME LES DONNÉES RH (1 jour)
- BIENS CHOISIR SON CONTRAT DE PRÉVOYANCE / IDENTIFIER SES BESOINS (1 jour)
- LES CONTRATS D’ASSURANCE : LIRE, COMPRENDRE, PIÈGES A ÉVITER (0,5 jour)
DROIT
- RÉDIGER LE DUERP DE SON ENTREPRISE (Document unique d’évaluation des risques professionnels) (2 jours)
- INITIER ET METTRE EN PLACE LA DÉMARCHE RGPD (2 jours)
- L’ESSENTIEL DU DROIT DES SOCIÉTÉS (2 jours)
- RESPONSABILITÉ PÉNALE DES DIRIGEANTS ET DES CADRES (2 jours)
- LES CONTRATS COMMERCIAUX : Les sécuriser, les erreurs à éviter (2 jours)
- L’ESSENTIEL DU DROIT DU TRAVAIL (2 jours)
- OFFICE 365 : LA DÉCOUVERTE ET SON UTILISATION (2 jours)
- L’ESSENTIEL DE WORD / EXCEL / POWERPOINT – Niveau Débutant (3 jours)
- WORD – Niveau Débutant (2 jours)
- WORD – Niveau Intermédiaire (2 jours)
- WORD – Niveau Expert (2 jours)
- EXCEL – Niveau Débutant (2 jours)
- EXCEL – Niveau Intermédiaire (2 jours)
- EXCEL – Niveau Expert (2 jours)
- POWERPOINT – Niveau Débutant (2 jours)
- POWERPOINT – Niveau Intermédiaire (2 jours)
- POWERPOINT – Niveau Expert (2 jours)
- ACCESS – Niveau Débutant (2 jours)
- ACCESS – Niveau Intermédiaire (2 jours)
- ACCESS – Niveau Expert (2 jours)
- CREATION D'ENTREPRISE
- FORMATIONS SUR-MESURE
- CRÉATION D’ENTREPRISE : Les fondamentaux (5 jours)
- CRÉATION D’ENTREPRISE : CRÉER UN BUSINESS PLAN (2 jours)
- RÉUSSIR SON BUSINESS PLAN (2 jours)
- CRÉATION / REPRISE D’ENTREPRISE (5 jours)
- GÉRER SON ENTREPRISE DE A à Z – Les bases (3 jours)
- GÉRER SON ENTREPRISE DE A à Z – Perfectionnement (3 jours)
- BIENS CHOISIR SON CONTRAT DE PRÉVOYANCE / IDENTIFIER SES BESOINS (1 jour)
- LES CONTRATS D’ASSURANCE : LIRE, COMPRENDRE, PIÈGES A ÉVITER (0,5 jour)
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